Estatuto de los Trabajadores · del lado de quien trabaja
El Estatuto de los Trabajadores completo, artículo por artículo, sin intermediarios ni letra pequeña: el texto de la ley y 6.019 consultas de trabajadores respondidas. Lo que no se conoce, no se defiende.
Chema · Artículo 37 · 2013
«Hola. Mi duda es la siguiente: En caso de tener que utilizar los dias de permiso retribuidos, cuando empiezan a contar?…»
Equipo Los permisos retribuidos siempre se contabilizan como días naturales, en este caso contaríamos desde el siguiente día natural, el…
Leer la consulta completa ›Lo que más se pregunta
Cómo funciona
Escribe lo que te pasa (vacaciones, despido, excedencia…) o entra por el mapa: cada tema del Estatuto tiene su artículo.
Sin resúmenes ni interpretaciones: el artículo completo, con su capítulo, sección y los artículos relacionados al lado.
Cada artículo lleva las consultas de miles de trabajadores y las respuestas del equipo. Si tu caso no está, plantéalo.
Respuestas claras
El salario mínimo interprofesional (SMI) garantiza una retribución mínima por una jornada completa, pero no siempre aparece como una cifra separada…
A fecha de redacción (septiembre de 2026), la jornada máxima legal general sigue siendo de 40 horas semanales de trabajo efectivo de promedio en…
Desde el 30 de junio de 2023 tienes nuevos derechos para atender a tus hijos, familiares y convivientes: un permiso parental de hasta ocho semanas…
Sí: desde el 12 de mayo de 2019 la empresa debe registrar diariamente la hora concreta de inicio y de finalización de tu jornada. El registro se…
El convenio de oficinas y despachos que se aplica depende principalmente de la actividad real de la empresa, su ámbito territorial y la existencia de…
En el sector de limpieza de edificios y locales se aplica normalmente el convenio colectivo territorial que corresponda al centro de trabajo, junto…
Consultas reales
Chema preguntó el 15 de enero de 2013
Hola. Mi duda es la siguiente: En caso de tener que utilizar los dias de permiso retribuidos, cuando empiezan a contar? El día en el que se genera el derecho o el siguiente hábil. por ejemplo: muerte de un familiar a las 18 hs. de un sábado y la jornada…
Equipo del EstatutoEquipo
Los permisos retribuidos siempre se contabilizan como días naturales, en este caso contaríamos desde el siguiente día natural, el domingo, considerándolo como día de permiso. Si fuese el lunes a las 18h, empezará a contar desde el martes. Un saludo
En Artículo 37. Descanso semanal, fiestas y permisos · 819 consultas
Toni Camps preguntó el 8 de noviembre de 2011
Muchas gracias por tu respuesta. Que tiene derecho a vacaciones lo tengo claro, la pregunta seria : Esos dias de vacaciones ¿a de disfrutarlos obligatoriamente o bien se los puedo pagar y que los trabaje?
Equipo del EstatutoEquipo
Pagar, se los tienes que pagar, porque esta de vacaciones. Los días de vacaciones se cobran. Entiendo que me preguntas si el trabajador "renuncia" a disfrutarlos, y que se los abones además de como vacaciones como días trabajados. Esa situación es "alegal". Y desde luego el que elige es el…
En Artículo 38. Vacaciones anuales · 667 consultas
monica preguntó el 7 de diciembre de 2012
Hola llevo 7 años trabajando de dependienta, si pido una excedencia en mi trabajo, puedo decir que es para trabajar en otro sitio dentro del mismo sector y en otra ciudad? es decir puedo decir que es para otro trabajo? o no tengo porque decirlo? gracias
Equipo del EstatutoEquipo
Tienes derecho a una excedencia voluntaria, no menor de cuatro meses y no mayor de cinco años, cuando lleves mas de un año trabajando en la misma empresa, puede ser por motivos personales, no tienes por que decirlo, otra cosa es que motes la misma actividad comercial enfrente de la tienda de tu…
En Artículo 46. Excedencias · 638 consultas
Índice completo
Tres títulos, sus capítulos y secciones, y al final las disposiciones adicionales, transitorias y finales. Cada artículo lleva su texto y las consultas que ha recibido.
Para leer de un tirón
El texto íntegro de cada capítulo en una sola página, con un ancla por artículo, y las disposiciones que cierran la ley.
Actualidad
UGT Servicios Públicos ha reclamado más prevención, inversión, medios y plantillas estables durante todo el año para afrontar unos incendios…
El programa educativo Degusta Jaén en tu colegio ha iniciado una nueva edición en el CEIP Europa de Linares, con la participación de cerca de medio…
La provincia de Jaén cerró el 30 de junio de 2026 con 152.104 personas afiliadas al régimen general de la Seguridad Social, frente a las 148.456 del…
La representación sindical y empresarial de la hostelería de la provincia de Valencia ha alcanzado un preacuerdo para el nuevo convenio colectivo del…
La Diputación de Córdoba participa los días 21 y 22 de septiembre en EXPOSembrAI 2026, una muestra del Congreso Internacional de Inteligencia…
El Sindicato Médic@s del SESPA (SIMES) firmará este martes el acuerdo alcanzado con el Servicio de Salud del Principado de Asturias (Sespa) para…
Quién está detrás
«Si no estás atento y preparado para defenderte, te quitarán derechos.»
Puso en marcha esta web en 2010 porque la ley laboral más usada del país no tenía un sitio propio donde leerla y preguntar. Lee la idea · Facebook
Esta página responde y se atiende sin ánimo de lucro y se mantiene con la publicidad y por las pequeñas (3 €) donaciones voluntarias.
«Defiende tus derechos o llegará alguien y te los quitará.»
